（2010年6月修訂）

　　一、指導思想和組織原則

　　1．勤工(gong)助(zhu)學(xue)(xue)是指學(xue)(xue)生在校就讀(du)期間，利用(yong)課余(yu)時(shi)(shi)間通過一定(ding)量的(de)腦(nao)體力勞動獲(huo)取一定(ding)勞動報酬(chou)，以(yi)(yi)順利完(wan)成學(xue)(xue)業的(de)活動。作為(wei)社會實踐(jian)的(de)有益補充。學(xue)(xue)校提倡和支持學(xue)(xue)生利用(yong)課余(yu)時(shi)(shi)間，有組織、有計劃地從事勤工(gong)助(zhu)學(xue)(xue)活動，鼓勵學(xue)(xue)生以(yi)(yi)誠實勞動和服(fu)務獲(huo)得合法收入。

　　2．勤工助學(xue)活(huo)動(dong)必須堅(jian)持“立(li)足校園、服務社(she)會”的宗旨(zhi)，按照(zhao)學(xue)有余力、自愿申請、信息(xi)公開、扶(fu)困(kun)優先、競(jing)爭上崗(gang)、遵紀(ji)守法的原(yuan)則，由學(xue)校在不影響正常(chang)教學(xue)秩序和學(xue)生正常(chang)學(xue)習的前提下(xia)有組織(zhi)地開展。

　　二、組織機構與職責

　　1．學(xue)校成立(li)“深圳職(zhi)業技術學(xue)院勤工(gong)(gong)助學(xue)管理中心(xin)”（簡稱勤管中心(xin)），辦公(gong)室設(she)在學(xue)生處，統一管理、指導、協調全校勤工(gong)(gong)助學(xue)活動。

　　2．學(xue)(xue)校(xiao)(xiao)職能部門(men)、各(ge)學(xue)(xue)院和(he)校(xiao)(xiao)外企業（簡(jian)稱用人(ren)單位(wei)）組(zu)織學(xue)(xue)生開展(zhan)勤工助學(xue)(xue)活動，須事(shi)先(xian)向(xiang)勤管中(zhong)心(xin)申報，經(jing)批(pi)準后方可進(jin)行(xing)。未經(jing)批(pi)準擅自(zi)開展(zhan)活動者，一切后果由用人(ren)單位(wei)承擔(dan)，同時勤管中(zhong)心(xin)視(shi)具體情況上報學(xue)(xue)校(xiao)(xiao)或有關部門(men)處理(li)。

　　3．統一管理(li)和使(shi)用勤工助(zhu)學基金。

　　4．積極(ji)收(shou)集勤(qin)工助學信息，開拓勤(qin)工助學渠道(dao)，組織學生參加(jia)科(ke)學技術和文化教育服務(wu)以及其(qi)他有償勞動。

　　5．優先推薦(jian)和安(an)排經濟困難(nan)學生參加勤工助(zhu)學活動。

　　6．對校外用(yong)人單位進行審核（校外用(yong)人單位須(xu)提供法人資格(ge)證(zheng)書(shu)副(fu)本和相關的證(zheng)明(ming)文件），為(wei)其(qi)推薦符合要求的學(xue)生。

　　7．保(bao)障參(can)加勤(qin)(qin)工(gong)助(zhu)學活(huo)動學生的(de)合法權(quan)益。按(an)照實事求是、公平合理的(de)原則，及時幫(bang)助(zhu)解決勤(qin)(qin)工(gong)助(zhu)學活(huo)動中出現的(de)問(wen)題。

　　8．對因(yin)參加(jia)勤(qin)工助(zhu)學(xue)(xue)(xue)活動而影響(xiang)專業學(xue)(xue)(xue)習或違反(fan)校(xiao)規校(xiao)紀以及(ji)協議的(de)學(xue)(xue)(xue)生(sheng)，有(you)權調(diao)整或終止其參加(jia)勤(qin)工助(zhu)學(xue)(xue)(xue)活動，問題嚴重的(de)，可暫(zan)停或取(qu)消該學(xue)(xue)(xue)生(sheng)參加(jia)勤(qin)工助(zhu)學(xue)(xue)(xue)活動的(de)資格。

　　9．負責學(xue)生工作部（處）主頁“勤工助學(xue)”板塊信息(xi)的發布、審核、維護與管理。

　　三、參加勤工助學活動學生的權利和義務

　　1．參加勤(qin)工(gong)助學活(huo)動的學生擁有以(yi)下權利：

　　（1）有(you)權(quan)參加勤管中心(xin)組(zu)織或介(jie)紹的校內外各種勤工助學活動；

　　（2）有權(quan)了(le)解用人(ren)單位的有關情況和工作性(xing)質，拒(ju)絕用人(ren)單位的協議外要求，有權(quan)拒(ju)絕參加可能會產(chan)生(sheng)不良影響的勤工助學(xue)活動(dong)；

　　2．參加(jia)勤工助學活動的學生應(ying)履(lv)行(xing)以下義務：

　　（1）學(xue)生從事勤工助學(xue)活動，僅限于假期和課余(yu)時(shi)間。非假期內，原則上每周不得超過8小時(shi)，每月不超過40小時(shi)（見(jian)教(jiao)財(cai)[2007]7號(hao)）；

　　（2）履(lv)行與勤管(guan)中心(xin)或用人單位(wei)達成(cheng)的協議(yi)，認(ren)真完(wan)成(cheng)工作任(ren)務；

　　（3）遵守(shou)國(guo)家法律、法規，遵守(shou)用人(ren)單(dan)位的工作制度，尊敬師長，服從管理(li)，明禮誠(cheng)信，保守(shou)秘密，愛護(hu)公物，注意安全。

　　（4）學生參(can)加校內勤工(gong)助學活動(dong)，須佩帶勤工(gong)助學工(gong)作證(zheng)方可上崗。

　　四、經費使用與工資發放

　　1．學(xue)校設立勤工助(zhu)學(xue)基金，其主要來(lai)源(yuan)如下：

　　（1）根據有關(guan)規定從(cong)學費中(zhong)按一定的比例劃(hua)撥；

　　（2）社會捐贈(zeng)；

　　（3）其它。

　　2．勤工助學基金主要用于支付給(gei)參加勤工助學活(huo)動(dong)的學生(sheng)勞動(dong)報酬和必要的管(guan)理費(fei)用等。

　　3．校內學生(sheng)勤工助學工資標(biao)準為10元(yuan)/小時(shi)，特殊(shu)崗(gang)位如學生(sheng)信(xin)息(xi)員、安全巡視員等(deng)按補貼形式發放，原則(ze)上(shang)每月不超(chao)過400元(yuan)。

　　4．校內各用(yong)(yong)人單(dan)位應在每月(yue)5日前填報(bao)上月(yue)學生(sheng)勤(qin)工(gong)助學工(gong)資發(fa)(fa)放(fang)(fang)明(ming)細表，經用(yong)(yong)人單(dan)位領導簽字蓋章(zhang)后交(jiao)勤(qin)管中心，由勤(qin)管中心審(shen)核(he)和(he)發(fa)(fa)放(fang)(fang)勤(qin)工(gong)助學勞動報(bao)酬。

　　5．校外(wai)(wai)勤(qin)工(gong)助學工(gong)資(zi)由校外(wai)(wai)用人(ren)單位(wei)發放，其(qi)標準(zhun)由勤(qin)管中心與校外(wai)(wai)用人(ren)單位(wei)協商，原則(ze)上應(ying)不低于校內工(gong)資(zi)標準(zhun)。

　　五、崗位的申請與培訓

　　1．申請校內勤工助學(xue)崗位的(de)學(xue)生須(xu)具備如下(xia)條件：

　　（1）遵守國家法(fa)(fa)律法(fa)(fa)規和學校規章制度(du)，具有良好的道德修(xiu)養，上一年內未受紀律處分；

　　（2）學有余(yu)力，上一(yi)學期(qi)無重修(xiu)課程，能利(li)用(yong)課余(yu)時間上崗；

　　（3）學生(sheng)本人(ren)生(sheng)活儉(jian)樸，身體狀況(kuang)良(liang)好；

　　（4）符(fu)合(he)上述(shu)條件(jian)，被學(xue)校列入經濟困難學(xue)生(sheng)檔案者優先(xian)安排。

　　2．學(xue)生(sheng)申(shen)請勤工助學(xue)崗位的(de)程(cheng)序：

　　（1）學生本人到(dao)學生工(gong)作部（處）網(wang)頁“勤工(gong)助學”板塊下(xia)載并打印(yin)深(shen)圳職業技術學院學生勤工(gong)助學申請表(biao)，如實填寫后，交(jiao)勤管中心或到(dao)用(yong)人單位應聘；

　　（2）用人(ren)單位將聘用的學(xue)(xue)生(sheng)勤工助(zhu)學(xue)(xue)申請(qing)表填寫完整后統一交到勤管(guan)中心(xin)，經勤管(guan)中心(xin)審核后學(xue)(xue)生(sheng)上崗(gang)；

　　3．參(can)加勤工助學的(de)學生必須經過勤管(guan)中心和各用人(ren)單位的(de)培(pei)訓，培(pei)訓合格(ge)后方(fang)可(ke)上崗；

　　4．勤管中(zhong)心負(fu)責對申請學生進行(xing)上(shang)崗前的辦公(gong)禮(li)儀(yi)、人(ren)際溝通、安全等方面的培訓；用工(gong)單(dan)位負(fu)責對上(shang)崗學生進行(xing)相(xiang)關(guan)工(gong)作(zuo)的專業培訓，明確工(gong)作(zuo)職責，提(ti)高工(gong)作(zuo)效率；

　　5．通(tong)過崗(gang)前培訓的學生，由勤(qin)管中心或(huo)用工單位發放(fang)勤(qin)工助學上崗(gang)證，做到持證上崗(gang)。

　　六、崗位的設置與管理

　　1．校(xiao)內用人單位(wei)可根據本單位(wei)工(gong)作實(shi)際需要，按照因(yin)需設崗(gang)、合理(li)使用、規范管理(li)、培養鍛煉學生(sheng)能力、適當照顧貧（特(te)）困(kun)生(sheng)上崗(gang)的原則，向勤(qin)管中(zhong)心申請設置若干(gan)校(xiao)內勤(qin)工(gong)助(zhu)學固定崗(gang)位(wei)或(huo)臨時崗(gang)位(wei)。

　　2．校內用(yong)人單(dan)位應在(zai)每學年末(mo)向勤(qin)管(guan)中心(xin)申報下一學年設(she)崗(gang)計劃，限5個以內，如增加(jia)崗(gang)位須(xu)另行申請(qing)。經審(shen)核設(she)定(ding)的勤(qin)工助(zhu)學固定(ding)或臨時崗(gang)位，由勤(qin)管(guan)中心(xin)統一發布招聘(pin)信息，用(yong)人單(dan)位對應聘(pin)學生進行面試、篩選后，報勤(qin)管(guan)中心(xin)審(shen)批(pi)。

　　3．用(yong)人單位在招聘(pin)、錄用(yong)學生時必須告(gao)知上(shang)崗(gang)的工作職責、要求和(he)待(dai)遇。

　　4．每名學生只(zhi)能在(zai)校內1個勤工助學固定(ding)崗位上崗。嚴禁(jin)一人(ren)多崗或私(si)自換崗，一經發(fa)現，將(jiang)予以辭退(tui)，不再續用。

　　5．參加(jia)校內勤工助學崗(gang)位(wei)的(de)學生須接(jie)受用(yong)人單(dan)位(wei)和勤管(guan)中心的(de)雙重考核。各(ge)用(yong)人單(dan)位(wei)須做(zuo)好(hao)考勤登記，從(cong)工作態度、能力、成(cheng)績等方(fang)面對上崗(gang)學生進行考核。考核未(wei)通過(guo)者，用(yong)人單(dan)位(wei)或勤管(guan)中心有權撤消其上崗(gang)資(zi)格(ge)。

　　6．經(jing)批(pi)準上崗(gang)(gang)的學生，不得無故(gu)離(li)(li)崗(gang)(gang)，原則上一學期不更換。如有(you)充(chong)分(fen)理由需離(li)(li)崗(gang)(gang)者(zhe)，需提前(qian)一周(zhou)寫(xie)出(chu)書面申請，經(jing)用人單位、勤管中心(xin)批(pi)準后方可離(li)(li)崗(gang)(gang)。未經(jing)批(pi)準擅自(zi)離(li)(li)崗(gang)(gang)者(zhe)，本學期內不得從事(shi)勤工助學，并(bing)扣發(fa)當月工資。

　　7．為(wei)使勤工助學惠及更多的(de)貧困生，勤管(guan)中心(xin)將根據(ju)實(shi)際(ji)情況定期對校內現有崗位采(cai)取(qu)輪(lun)換(huan)制。

　　8．勤(qin)(qin)管中心每學年定期對在勤(qin)(qin)工助學活動中表(biao)(biao)現突出(chu)的(de)單位和個人予(yu)以表(biao)(biao)彰(zhang)和獎(jiang)勵。

　　（1）設(she)立(li)“勤(qin)工(gong)(gong)助(zhu)學優(you)秀(xiu)個人(ren)(ren)獎”，對在勤(qin)工(gong)(gong)助(zhu)學活(huo)動中表(biao)現突出的學生個人(ren)(ren)予以(yi)表(biao)彰獎勵；

　　（2）設立“勤(qin)工助學(xue)優秀組織(zhi)獎”，對在勤(qin)工助學(xue)活動中組織(zhi)管理較(jiao)好的用工單位(wei)（校(xiao)內）予以表彰獎勵。

　　9．對有(you)下列情形的學生，學校(xiao)根(gen)據《深圳職業技術學院(yuan)學生違紀處分條例》予以校(xiao)紀處分：

　　（1）未(wei)向勤(qin)工(gong)助學管(guan)理中心申報，擅自為校外單位(wei)、個人(ren)張貼海(hai)報，散發宣傳(chuan)材料，或個人(ren)從事經商(shang)活(huo)動(dong)，不聽勸阻者；

　　（2）盜用勤管中心名(ming)義組織勤工(gong)助(zhu)學活動(dong)，擾亂學校(xiao)勤工(gong)助(zhu)學活動(dong)秩序(xu)者(zhe)；

　　（3）違反本條例有關(guan)規定者。

　　七、附則

　　1．本(ben)辦法(fa)適用于學校普通全日制學生（成(cheng)人(ren)高等(deng)學歷(li)除外）。

　　2．本辦(ban)法(fa)自發文之日起執行，由學生處負責解釋。